|
|
Bevor es los geht:
Jammern Sie nur über Probleme oder wollen Sie die Probleme lösen?
Vor kurzem sprach ich mit einer Kollegin aus einem ähnlichen Bereich und sie behauptete, dass die Firmen die Probleme haben, sie deswegen haben, weil die Führungskräfte und Geschäftsführer festgefahren sind und sich weigern die Probleme anzugehen. Veränderungen sind bei solchen Menschen nicht mehr möglich und sie gehen sehenden Auges in den Untergang bevor sie ihre Gewohnheiten überdenken oder gar ändern.
Ich sehe das nicht ganz so Duster, aber dennoch, noch einmal meine Frage:
Jammern Sie nur über Probleme oder wollen Sie die Probleme lösen?
Personal-Management / Human Ressources
Ich zeige Personalern und Führungskräften wie sie
ihre Personal-Probleme selbst lösen können:
- Fachkräftemangel
- zu wenig Bewerber Fachkräfte / Azubis
- hohe Kosten für Personaldienstleister & Zeitarbeitsfirmen
- zu viele Kündigungen
- zu hohen Krankenstand
- Quiet Quitting
- Bewerber-Ghosting
- unmotivierte Mitarbeiter
- Mangel an Eigeninitiative
- Null-Bock Mentalität
- schlechte, destruktive oder keine Kommunikation
- …
Software Entwicklung / Software Development
Ich programmiere:
- Ticket-Systeme (auch für kleine Unternehmen rentabel)
- Kundendatenbanken (Mit Erinnerungsfunktion)
- Lagerverwaltung
- Dashboards für Übersichten von Informationen aller Art
- Umfrage-Tools
- Lernplattformen oder Learning Management Systems (LMS)
- Kleine Lern-Webseiten wenn eine Lernplattform zu viel des guten ist.
Bitte beachten Sie die ungewöhnlich kundenfreundlichen Serviceleistungen, vielen Dank.
ANGEBOT: Online Akademie für Personal-Management
- Aktion: "Neustart2024 50%" - bei Lizenz für 1-200 Mitarbeiter/Führungskräfte
- Gutschein: DE24EU - 1000 Euro Rabatt auf alle Lizenzen
 Man sagte mir ich solle "seriös" wirken und nur seriöse Fotos verwenden. Seriöse Fotos brauchen nur Betrüger, ich habe Qualität und Leistung. |
Tobias Völzke Tel: +49 (0)40 333 55 666 |
